在和酒店經紀人約面試之前應該做好哪些準備呢?!
在預約面試時及面試中又應該注意什麼呢?!
俗話說的好,工欲善其事,必先利其器
強尼在這邊整理了一些重點,請仔細地慢慢看
1.了解自己
首先你要先知道下面幾件事
你平時的生活開銷多少?
你來酒店上班期望的薪水是多少?
你的外在條件如何?
你的接受度多高?
簡單來說,大家都知道酒店有分為便服店、禮服店及制服店
便服店對公關妹妹的外型要求會比較高,像是身材、穿著打扮、氣質…
因為會到便服店的客人大多都是談生意或重視感覺的,因此要把外在做好
當然公關妹妹的工作只要負責倒酒,陪客人唱歌聊天,走的是氣質路線
至於最差的制服店,公關妹妹的外型接受度較大,微肉的身材也能上班
但要求的是公關妹妹要活潑,要敢脫敢秀,走活潑路線
因為身材沒有很好,想要賺到錢相對的必須做出較多的犧牲
就要看來應徵的公關妹妹能不能接受了
我知道有很多女孩看完還是不知道自己能夠上到什麼樣的店
想了解歡迎私訊強尼詢問
2.可以上班的天數及時間
酒店的班別可以分為正職及PT兩種
正職班一個禮拜要上3~5天
而兼職班與正職最大的差別就在於天數
並且很重要的是上班的天數也會影響到你的節薪
這個強尼在每一種類型店家詳細介紹中都有羅列出來
沒看過的可以去找來看看,如果找不到也歡迎私訊強尼詢問
3.是否要跟經紀人
這個問題我在之前的文章”為何酒店上班需要經紀人”中也有討論過
到底跟經紀或店家哪個比較好~答案沒有一定
但這邊要給所有女孩一個建議
如果你是素人,完全對酒店的環境不了解,建議你跟著經紀人比較有保障
至於現在酒店經紀那麼多,誰才能讓你信任?
這個要看你自己的判斷了
建議你先去了解酒店經紀的工作內容到底是什麼?
這樣你才知道什麼是你應該得到的福利及保障
在上面的事情你都清楚之後,就要約面試了,在面試中你有什麼需要注意的呢?
1.如果你要面試店家公關小姐:
你必須知道你應徵的店家是什麼類型的
例如:不會喝酒就不適合去很拚酒的理K、卡拉ok、小吃部
面試時也要先將薪資的計算方式、福利、休假…給問清楚
如果記不住可以用手機紀錄或拿紙寫下來
聽不懂的地方也一定要問清楚
這個東西事關你的權益,一定要謹慎
另外很重要的是要問好離職制度
店家小姐比較常遇到的問題是店家壓薪
迫使你無法正常離職
如果在面試時含糊其詞、不願詳細說明
表示這間公司很可能有問題(這是重點)
2.如果你是找經紀人面試:
你必須清楚的讓經紀人知道你的需求及尺度
並且讓經紀人為你做店家介紹、市場分析、外型評斷
然後來為你推薦適合的幾間店家
另外要問清楚支薪的方式以及上班的規矩
小心不肖的經紀人透過各種理由來押你的薪水
3.安全問題(非常重要)
建議你如果能夠讓朋友知道你來酒店上班,不會有任何問題的話
你可以請她/他陪同來面試應徵,如果沒有的話有些地方要注意
盡量約在人多的公共場合見面
例如:咖啡廳、餐廳、便利商店…
如果面試過程中需要去看店,如果不放心的話可以選擇搭車前往
其實只要你是跟正派的經紀人面試應徵一定不會發生什麼危險
不過怕會與到八大行業中壞的經紀人,這些招數要記起來防小人
再來很重要的是要記得詢問試作
不管你在這行有沒有經驗,換到新的店家就等於一個陌生的環境
你不一定能夠適應這個環境
最好是跟經紀人要求一個禮拜左右的試做期
當然,在這個試作期中,你的薪水也是要可以領走的
就算你只能領個幾百塊,還是有權利要求領走
因為你有付出時間工作,所以該給的還是要給
相信認真看完這篇文章,想上班的女孩們也有個初步的了解了
要是有什麼地方不懂,歡迎私訊強尼詢問 !!
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台南酒店娛樂經紀人 強尼
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